Ιστορία
Ενίσχυση της ανισότητας μεταξύ ανδρών και γυναικών σε όλους τους τομείς της κοινωνίας
Οι γυναίκες συνήθως αμείβονται λιγότερο από τους άνδρες: το μισθολογικό χάσμα μεταξύ των φύλων είναι αυτή η διαφορά στις αμοιβές, αλλά και το χάσμα μεταξύ των φύλων αναφέρεται στην ανισότητα μεταξύ ανδρών και γυναικών σε όλους τους τομείς της κοινωνίας.
Εάν συνεχίσουμε με τον τρέχοντα ρυθμό, θα χρειαστούν στην Ευρώπη περισσότερα από 60 χρόνια για να γεφυρωθεί πλήρως το χάσμα μεταξύ των φύλων.
Εδώ είναι μερικά κινούμενα GIF — που υποβάλλονται στο πλαίσιο του ετήσιου διαγωνισμού μας GIF IT UP — που απεικονίζουν τις ανισότητες που αντιμετωπίζουν οι γυναίκες στην κοινωνία μας.
Οι γυναίκες υποεκπροσωπούνται σε όλα τα επίπεδα πολιτικής συμμετοχής και λήψης αποφάσεων παγκοσμίως.
Η ανδρεξήγηση, η διακοπή ομιλιών των γυναικών από άνδρες και η απόδοση γυναικείων ιδεών σε άνδρες και εξακολουθούν να αποτελούν μέρος της πραγματικότητας κάθε γυναίκας.
Οι γυναίκες υπερεκπροσωπούνται σε χαμηλά αμειβόμενη και μη αμειβόμενη εργασία.
104 χώρες σε όλο τον κόσμο εξακολουθούν να έχουν νόμους που εμποδίζουν τις γυναίκες να εργάζονται σε συγκεκριμένες θέσεις εργασίας.
Η υποβάθμιση του περιβάλλοντος και η κλιματική αλλαγή έχουν τον μεγαλύτερο αντίκτυπο στις γυναίκες.
Με στόχο να επιτευχθεί ολοκληρωτικά μέχρι το 2030, η ισότητα των φύλων και η ενδυνάμωση όλων των γυναικών και των κοριτσιών είναι ένας από τους 17 Στόχους για τη Βιώσιμη Ανάπτυξη των Ηνωμένων Εθνών — που δημιουργήθηκαν για να επιτευχθεί ένα καλύτερο μέλλον για όλους.
Μετάφραση αναθεωρήθηκε από: Βασιλική Ψαρίδου, Ράνια Μουζακίτη